Логотип Почты Канады можно увидеть снаружи Тихоокеанского процессингового центра компании в Ричмонде, Британская Колумбия, 1 июня 2017 года. THE CANADIAN PRESS/Darryl Dyck
Члены профсоюза работников Canada Post проголосовали за отклонение последнего предложения королевской корпорации о контракте.
Канадский профсоюз почтовых работников заявил в пятницу, что 68,5% городских почтальонов, проголосовали против сделки, в то время как их коллеги из сельской местности и пригородов выступили против 69,4%.
Предложение включало повышение заработной платы примерно на 13% в течение четырёх лет, а также увеличение числа сотрудников, работающих неполный рабочий день, что, по словам Canada Post, необходимо для поддержания почтовой службы на плаву.
Профсоюз призвал примерно 55 000 работников почтовой службы, которых он представляет, отклонить это предложение.
«Canada Post пора вернуться за стол и начать серьёзные переговоры», — говорится в бюллетене. Национальный запрет на сверхурочную работу для членов профсоюза остаётся в силе. Canada Post заявила, что предложение отражает «текущую реальность» компании, обеспечивая при этом защиту вещей, важных для сотрудников, и учитывает «необходимые изменения, которые помогут начать восстановление бизнеса компании по доставке посылок».
Корпорация ранее заявляла, что её операционные убытки в июне составили 10 миллионов долларов в день.
«Хотя мы разочарованы результатами, мы хотим поблагодарить сотрудников за участие в процессе», — говорится в заявлении почтовой службы в пятницу, где она добавила, что оценивает дальнейшие шаги.
Голосование, начавшееся 21 июля, было организовано Канадским советом по трудовым отношениям, который принял участие после вмешательства федерального министра занятости Патти Хайду в трудовой спор ранее в этом году.
Хайду, в свою очередь, заявила в пятницу, что после 18 месяцев переговоров «было важно, чтобы голоса работников были услышаны».
Фото: THE CANADIAN PRESS/Darryl Dyck
