Вполне возможно, планы федерального правительства Канады по размещению в стране сирийских беженцев обойдутся несколько дороже, чем предполагалось.
Финансовая ответственность, однако, будет более или менее равномерно распределена между федеральными, провинциальными и муниципальными властями по всей стране.
Как сообщается на сайте вещательной корпорации СВС, власти Квебека планируют доплачивать местным бизнесменам по 15 тыс. долларов в год за каждого нанятого ими на работу беженца, прибывающего в провинцию по программе приема сирийцев.
Об этом ранее на этой неделе сообщили на совместной пресс-конференции министр трудовых ресурсов Квебека Сэм Хамад и министр иммиграции Катлин Вейл (на фото).
Хамад, сам иммигрант из Сирии, заявил, что “занятость – лучший путь интеграции приезжих в квебекском обществе”.
“Работа – лучший путь для изучения культуры Квебека”, – сообщил он на встрече с журналистами, – “они обрели “визу на свободу”, их виза – мечта о воплощении их желаний. Теперь дело за нами – дать им работу”.
По словам министра, работодатели могут воспользоваться существующей во франкоязычной провинции программой стимулирования занятости известной как PRIME. Субсидии по нейдостигают 15 тысяч годовых.
Как считает министр иммиграции Вейл, беженцы обладают “самыми разнообразными способностями и талантами”, и “занятость, возможно, самый важный фактор интеграции их в общество, особенно – для родителей”.
По ее данным, служащие, нанятые по программе PRIME, остаются в дальнейшем в компании в 87% случаев.
Заинтересованные в наеме на работу сирийских беженцев, могут связаться с министерством трудовых ресурсов по телефону 1-877-644-4545.
